索尼过冬思考:终于要找棉衣了　[其他家电]

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[03-11-13 11:52]	作者：慧聪影音商务网	出处：PConline 责任编辑：resteven

　　索尼终于要寻找自己的棉衣了。

　　索尼公司管理层10月20日宣布，公司将在整个集团范围内进行重组，措施包括裁员和生产调整。到2006年年底在全集团范围内裁员1.5万至2万人。该公司目前全球雇员总计有16万人，此次裁员约占员工总数的10%。另外，作为重组计划的内容之一，公司还计划在明年年底前停止日本国内电视阴极射线管的生产。

　　究其重组的原因，与索尼连续黯淡的季报有直接关系。在其公布新财年截至6月30日的第一季度里，净利润与去年同期的571.8亿日元相比下滑了98%，销售收入下滑了6.9%。10月24日，索尼发布了最新的季报显示，第2季度净利润比去年同期下降了25.3%，仅为329亿日元。

　　索尼今年4月曾表示，公司正处于一个“转折点”，誓言要提高公司的利润率。计划在今后3年里投入3000亿日元进行全集团范围的重组。索尼致力于到截至2007年3月的财政年度里将集团年度运营利润与销售额比例提高到10%以上。

　　而在索尼的低迷期，回顾其国际竞争对手三星则让索尼不得不汗颜。三星在截止今年9月30日第3季度净利润为15.7亿美元，季度营收增长15%。三星的股价今年以来已经攀升了43%，其市值大约为620亿美元。

　　没有人否认索尼是模拟时代的巨人，但数码时代呢？这个大鱼吃小鱼让位于快鱼吃慢鱼的时代，索尼如果还不能响应市场更快速的变化，恐怕真的只能变成泥足巨人了。

　　日本的大公司向来推行一种家庭式管理，员工忠诚于公司，终老一生，公司也不轻易开掉一个员工。索尼的裁员是一种迫不得已，因为这是其目前惟一解决过冬问题的临时性办法。然而，这却仅仅只能是解一时之困，如果索尼要保持其品牌立于长盛不衰，恐怕最终之道，必须是从公司的战略和文化上解决，也许，一贯高高在上、僵化的“索尼哲学”该是寿终正寝的时侯了。

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