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微软(中国)总裁谈怎么做“职场优等生”
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出处：jobcn
责任编辑：feel_shu |
| [04-1-17 11:03]
| 作者：闻佳
| - 自本期始，《申》报将不定期地推出一些“金领”人物，主角也许就是你的大老板。
不写他们的爱人孩子；不写他们的私人兴趣：与常人别无二致之处，不是我们关心的所在。
让我们产生兴趣的是，他们是如何从一个最普通的小白领，一步步达到今日的境地。他们如何升迁，如何发展，他们的经历对你的职业发展是否有所启发？
“金领”与“白领”，也许只是时间座标上的差距，也许却是一辈子都跨不过去的鸿沟。
唐骏的履历像一份优等生的答卷，3年往上跳一级，人见人爱。
读博士那3年，他忙着创业，手头捏了3家公司；毕业后，第一份工作在美国微软，3年里，从一个最底层的程序员做到Group Manager；接着被派来上海，建立大中华区技术支持中心，3年后升级为全球技术中心；继续做了两年，即成为微软(中国)总裁。
从1994年微软的小白领，到2002年上任微软(中国)总裁，只用了8年。
1.选择题：好好读书，还是认真创业？
唐骏没有好好念博士。本科毕业后考上公派留学去日本念硕士，1990年毕业后去美国继续学业。初进学校，只见满宿舍贴着“卖自行车”、“卖二手电脑”的小广告，浓厚的商业气氛让他震惊，继而心痒，开始想怎么赚钱。
1年后，他发明“卡拉OK记分器”，专利卖了8万美元，用这第一桶金，他创办了一家软件公司。其中一个“相亲机”，颇有点今日“网络相亲”的特征，不过是单机版———输入你的个人状况、择偶要求，然后照相、录音。“相亲机”放在日本繁忙的地铁出口，周围写字楼的小白领下了班先去输入自己的信息，机器就帮你搜索合意的人选。
时年正值中美关系霜冻，在美国的中国人思乡心切。头脑活络人士开始搞“中美文化交流”——把国内明星拉到美国“走穴”。唐骏此时手里已有些资本，便也开始进军娱乐业，成立“好莱坞娱乐影业公司”。当时姜昆、宋祖英、黄宏、蔡国庆等，都曾经被他请到美国演出。
唐骏的第三个公司来得更意外。做“中美文化交流”那会儿，他通过最大的律师事务所给姜昆办签证，花了1.9万美元，却没有办下来。可他已经在10个大城市做了广告、租下场地，垫付的几十万美元眼看成空，搞不好还会被观众告上法庭。于是，唐骏开始挨个给加州的54个参议员、众议员写信：“我是您的忠实选民……现在，姜昆的签证莫名其妙不批，有个孩子等了他很久，打电话给我，问我在美国这个民主国家，怎么会发生这种事？我不知道怎么回答他，您能不能帮我向他解释？……”
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